f88 Qing đến Công ty Haohua để nghiên cứu

Nhằm đẩy mạnh hơn nữa công tác nghiên cứu, giáo dục lịch sử đảng và tăng cường chỉ đạo “nhìn lại” thực hiện tinh thần của Hội nghị công tác xây dựng Đảng doanh nghiệp nhà nước toàn quốc, ngày 25 tháng 8, f88 Qing, Phó bí thư Tổ lãnh đạo Đảng kiêm Giám đốc Sinochem Trung Quốc, cùng phái đoàn đã đến Công ty Haohua để điều tra

Người phụ trách Công ty Haohua đã lập báo cáo công tác về công tác nghiên cứu, giáo dục lịch sử đảng, “nhìn lại” công tác, sản xuất, điều hành, xây dựng đảng và nhân sự f88 Qing khẳng định tiến độ công việc, cho rằng công tác học tập, giáo dục lịch sử đảng của Công ty Haohua có những nét đặc sắc, công tác “nhìn lại” vững chắc và hiệu quả, hiệu quả sản xuất kinh doanh vượt trội, đồng thời đưa ra 4 yêu cầu cho bước tiếp theo:

Trước tiên, chúng ta phải đào sâu, củng cố hơn nữa việc nghiên cứu, giáo dục lịch sử đảng Thực hiện nghiên cứu, giáo dục lịch sử đảng là nhiệm vụ chính trị quan trọng năm nay Trong nửa cuối năm, trọng tâm nghiên cứu, giáo dục lịch sử đảng là củng cố tinh thần đảng, đạt kết quả, thúc đẩy phát triển Phải nỗ lực trên hai mặt: thứ nhất, nghiên cứu sâu tinh thần bài phát biểu quan trọng “1/7” của Tổng Bí thư Tập Cận Bình, tinh thần Phiên họp toàn thể lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương khóa 19 và bài phát biểu của Tổng Bí thư Tập Cận Bình tại Hội nghị tổng kết nghiên cứu và giáo dục lịch sử Đảng; thứ hai, làm những việc thiết thực cho quần chúng, đó là chỗ đứng của việc nghiên cứu, giáo dục lịch sử đảng

Thứ hai, phải sử dụng công tác xây dựng đảng chất lượng cao để dẫn dắt doanh nghiệp phát triển chất lượng cao Phát huy sự lãnh đạo của Đảng, tăng cường xây dựng Đảng là “gốc”, “linh hồn” của doanh nghiệp nhà nước cần được nghiên cứu, hiểu và thực hiện sâu sắc hơn Để thực hiện công tác “Nhìn lại” theo tinh thần của Hội nghị toàn quốc về xây dựng Đảng trong doanh nghiệp nhà nước, chúng ta phải tận tâm thực hiện 4 điểm mấu chốt là “một mục tiêu tổng thể”, “hai nhất quán”, “ba lợi ích” và “tứ kiên trì” Một mặt, chúng ta phải tìm ra những kẽ hở, bù đắp những thiếu sót; mặt khác, chúng ta phải tổng kết kinh nghiệm, bám sát những thông lệ tốt và tiếp tục đổi mới

Thứ ba là trở thành lực lượng chính trong chuyển đổi công nghệ Công ty Haohua là doanh nghiệp tập trung các viện nghiên cứu khoa học và nhân tài khoa học công nghệ thuộc f88 của Trung Quốc Đứng ở điểm khởi đầu mới cho quá trình tái cơ cấu công nghiệp hóa và tin học hóa, Công ty Haohua phải nắm bắt cơ hội hội nhập kinh doanh, xây dựng chiến lược phát triển, nghiên cứu mô hình hoạt động, nâng cao vị thế ngành, huy động động lực nội sinh của đa số cán bộ, nhân viên và xây dựng công ty thành một công ty dựa trên công nghệ được thúc đẩy bởi khoa học và công nghệ

Thứ tư, chúng ta phải quan tâm hơn nữa đến việc xây dựng đội ngũ nhân tài khoa học và công nghệ Công ty Haohua phải dựa vào lợi thế nghiên cứu khoa học của mình và nỗ lực xây dựng đội ngũ nhân tài khoa học công nghệ chất lượng cao Chúng ta nên chú ý đến việc giới thiệu và đào tạo những nhân tài hàng đầu, đồng thời thu hút và giữ chân nhân sự khoa học công nghệ trình độ cao và những nhân tài hàng đầu trong công ty bằng cách xây dựng văn hóa doanh nghiệp tốt, nền tảng khởi nghiệp tốt cho cán bộ, môi trường tốt, mô hình nhân tài tốt và cơ chế khuyến khích