Kể từ năm 2011, Changyi Petrochemical đã tích cực triển khai các f88 vay vành đai xanh dẫn đầu để đạt được những cải tiến cả về quản lý và hiệu quả Chín f88 vay vành đai xanh lãnh đạo mà Changyi Petrochemical đã hoàn thành đều đạt được mục tiêu đề ra Tỷ lệ tuân thủ chỉ số là 100% Điểm trung bình cao hơn 8 điểm phần trăm so với trước đây Nó đã đạt được lợi ích kinh tế hơn 40 triệu nhân dân tệ và vượt mục tiêu lợi nhuận trên mỗi tấn dầu là 375,36 nhân dân tệ Công việc cải tiến liên tục đã đặt ra một tình huống mới
f88 vay vành đai xanh lãnh đạo của Hóa dầu Changyi tích hợp chặt chẽ cải tiến liên tục với quản lý vận hành sản xuất, tập trung vào các quy trình cần cải tiến, xây dựng kế hoạch cải tiến dài hạn và ngắn hạn, đồng thời ưu tiên thực hiện "giảm hàm lượng hydrocarbon trong khí chua, tăng hiệu suất dầu nhẹ luyện cốc và giảm cặn chân không 5" Chín f88 vay, bao gồm "hàm lượng phân đoạn trước 20°C, tăng tốc độ khử muối trong quá trình khử muối bằng điện, giảm hàm lượng hydro sunfua trong khí khô cốc hóa, giảm amoniac hàm lượng nitơ trong nước tinh khiết thoát y, cải thiện tỷ lệ sử dụng khí khô, giảm tổng hàm lượng lưu huỳnh trong dầu diesel xúc tác và cải thiện tốc độ điều khiển tự động của các thiết bị DCC" đã tập trung vào việc giải quyết những "thiếu sót" sản xuất hiện tại của công ty cần được cải thiện gấp
Trong f88 vay vành đai xanh lãnh đạo, các lãnh đạo chính của công ty đã tham gia vào toàn bộ quá trình, điều này đã nâng cao đáng kể ý thức trách nhiệm, tính cấp bách và sứ mệnh của nhân viên trong việc tạo ra những f88 vay xuất sắc Các nhà lãnh đạo chịu trách nhiệm về mục tiêu cải tiến liên tục tổng thể hàng năm, đảm bảo thực hiện thành công f88 vay cải tiến liên tục Changyi Petrochemical cũng vượt qua những hạn chế của từng bộ phận và nhân sự trong việc lựa chọn các f88 vay cải tiến liên tục, nhấn mạnh quan điểm tổng thể về công việc cải tiến liên tục và tăng cường mạnh mẽ mối liên hệ theo chiều ngang của công việc cải tiến liên tục giữa các bộ phận khác nhau
Cho đến nay, các f88 vay trực quan, quản lý 5S và TPM của Changyi Petrochemical đã được triển khai đầy đủ và đạt được kết quả theo từng giai đoạn Công việc cải tiến liên tục có liên quan đến việc nâng cao trình độ quản lý doanh nghiệp và khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp, nâng cao chất lượng và năng lực của nhân viên, đồng thời mở ra cơ hội làm việc có sự tham gia đầy đủ Trên cơ sở công tác quảng bá và đào tạo nhiều mặt, Changyi Petrochemical đã nhập thông tin của tất cả các nhà lãnh đạo cải tiến liên tục vào cơ sở dữ liệu nhân tài để sử dụng làm nhân tài quản lý dự trữ hoặc nhân tài kỹ thuật, đồng thời tăng cường toàn diện việc đào tạo nhân viên kỹ thuật và trưởng nhóm về quy trình, thiết bị, an toàn, vv toàn bộ quá trình và tất cả các khía cạnh, mối liên kết trong hoạt động sản xuất và vận hành của công ty, đồng thời tiếp tục thúc đẩy sự phát triển vượt bậc của công ty
| Liên hệ với chúng tôi|Sơ đồ trang web|Tuyên bố pháp lý|Kiểm tra, giám sát kỷ luật|Liên kết thân thiện|Đăng ký RSS|Câu hỏi thường gặp37971_38129Bản quyền © 2005-2022Tập đoàn Hóa chất Quốc gia Trung Quốc Mọi quyền được bảo lưu Vui lòng không sao chép khi chưa có sự cho phépAn ninh mạng công cộng Bắc Kinh110401400065Được thiết kế và sản xuất chung bởi Zhonghengdian International Information Technology và China DailyBảo trì kỹ thuật: Trung tâm dữ liệu hóa học quốc gia Trung QuốcEmail:56622999@cncicchemchinacom |