“Tôi nghe nói Xiao Wang đã độc lập sửa chữa nhiệt kế điện tử để đo lường và tiết kiệm chi phí bảo trì ước tính khoảng 5000 nhân dân tệ”

"Thật sao? Vậy thì nhanh chóng phản hồi cho lãnh đạo và viết thiệp cảm ơn nhé!"

"Xiao Liu đã nhanh chóng khắc phục sau khi phát hiện ra vấn đề trong quá trình kiểm tra nên tôi cũng sẽ xin thẻ cảm ơn cho anh ấy"

Công ty TNHH Kho hóa dầu Cảng Thiên Tân Sinochem (gọi tắt là Kho lưu trữ Thiên Tân Sinochem), một công ty con của f88, gần đây đã triển khai một hoạt động mớiCơ chế khen thưởng "Thẻ cảm ơn của Tổng Giám đốc",Khuyến khích nhân viên nâng cao hiệu suất làm việc, đồng thời huy động sức mạnh của nhân viên để không ngừng khám phá và lan tỏa những điểm sáng của những người xung quanh

"Thẻ khen thưởng Tổng Giám đốc" được chia thành ba loại: thẻ kim cương, thẻ vàng và thẻ bạc tùy theo cường độ thưởng và phạm vi thưởngĐảm bảo an toàn, giảm chi phí và tăng hiệu quả, dịch vụ chất lượng cao, vượt qua khó khăn, tuân thủ các khái niệm, phát triển đổi mới, hợp tác và chia sẻ, vvTất cả nhân viên đều có thể gửi đơn đăng ký và đề xuất Sau khi được lãnh đạo bộ phận xem xét, đơn sẽ được Tổng giám đốc công ty ký và có hiệu lực Những người sở hữu thẻ cảm ơn sẽ nhận được điểm, điểm này có thể được sử dụng làm tài liệu tham khảo cho hiệu suất cá nhân và đánh giá hàng năm, đồng thời họ cũng có thể tận hưởng các dịch vụ đổi điểm

Hiện tại, cơ chế khen thưởng "Thẻ cảm ơn của Tổng Giám đốc" đã hoạt động thử nghiệm được gần ba tháng Nó được đông đảo nhân viên hoan nghênh và đã tạo nên làn sóng “năng lượng tích cực tại nơi làm việc” trong công ty