Vào tháng 3 năm 2002, Wei Hanhan, người tốt nghiệp Đại học Thiên Tân, đã đến Trung tâm R&D Sinochem Thượng Hải để tham gia vào công việc R&D Năm 2004, với sự chuyển đổi của Sinochem Shanghai, trung tâm R&D được chuyển thành bộ phận kinh doanh Wei Hanhan cũng chuyển từ nhân viên R&D sang nhân viên bán hàng ngoại thương Sự thay đổi vị trí công việc mang đến cho cô những thách thức rất lớn, đồng thời cũng tạo cho cô một sân khấu rộng lớn hơn để thể hiện tài năng của mình

Đối mặt với những thách thức mới, Wei Hanhan đã chăm chỉ học hỏi kiến ​​thức kinh doanh xuất nhập khẩu, khiêm tốn xin lời khuyên của các đồng chí cũ, nắm vững các kỹ năng kinh doanh xuất nhập khẩu ngoại thương trong thời gian tương đối ngắn và nhanh chóng phát triển thành trụ cột kinh doanh Những năm qua, Ngụy Hán Hàn đã dồn hết tâm huyết cho công việc Để thích ứng với sự chênh lệch múi giờ của khách hàng ở Nam Mỹ, việc làm thêm giờ đến 12 giờ đêm là phổ biến; Để hiểu rõ hơn về điều kiện thị trường và liên hệ với người mua, cô đã tận dụng những ngày cuối tuần và ngày lễ để đi đến hầu hết các nhà máy thuốc trừ sâu và dược phẩm ở Giang Tô, Chiết Giang, Sơn Đông và những nơi khác Cô nắm vững thông tin thị trường trực tiếp và đặt nền tảng tốt cho sự phát triển thuận lợi của nhiều hoạt động kinh doanh khác nhau

Chúa ban thưởng cho những người làm việc chăm chỉ Với nhận thức sâu sắc về thị trường và những nỗ lực không ngừng nghỉ, thành tích cá nhân của Ngụy Hán Hàn đã thuộc hàng tốt nhất trong bộ trong nhiều năm liên tiếp Điều đáng mừng hơn nữa là cô còn chú trọng điều chỉnh cơ cấu khách hàng trong quá trình phát triển thị trường Trong số 7 khách hàng chị liên hệ có lãi gộp hơn 100000, có 5 khách hàng cuối cùng và 2 khách hàng là nhà phân phối nhập khẩu Cơ cấu sản phẩm, cơ cấu khách hàng đã được tối ưu hóa

Với thành tích xuất sắc, Wei Hanhan được Sinochem Shanghai bổ nhiệm làm Trưởng phòng Hóa chất Nông nghiệp vào cuối năm 2005 Sau khi đảm nhận vị trí quản lý, cô đã kịp thời điều chỉnh vai trò của mình và lãnh đạo toàn bộ bộ phận hướng tới những mục tiêu cao hơn Cô không tiếc công sức trong việc đào tạo những người mới đến và truyền đạt kinh nghiệm của mình một cách quên mình để họ có thể thích nghi với môi trường làm việc và các vị trí càng sớm càng tốt, thậm chí còn giao lại công việc kinh doanh ban đầu của mình cho những người mới đến Dưới sự lãnh đạo của Wei Hanhan, Phòng Hóa chất Nông nghiệp đoàn kết làm một, nhân viên cũ giúp đỡ tận tình, nhân viên mới phát triển nhanh chóng Trong khi trau dồi tài năng, cô còn đặc biệt chú trọng đến việc rèn luyện tinh thần đồng đội, sắp xếp công việc theo đặc điểm cá nhân của nhân sự, sao cho công việc của mọi người vừa có sự phân công, vừa hợp tác, thay đổi tình trạng làm việc một mình trước đây

Chỉ trong 4 năm, Wei Hanhan đã trưởng thành từ một sinh viên đại học non trẻ trở thành một nhà quản lý xuất sắc Trên sân khấu do Sinochem Shanghai cung cấp, cô đã dùng sự cống hiến, cống hiến và tinh thần dám nghĩ dám làm của mình để tạo ra một thế giới rộng lớn